品牌創建總結精選(九篇)

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第1篇：品牌創建總結范文

關鍵詞：學生工作；品牌；創建

在社會生活中，國家和社會組織通過樹立榜樣、表彰模范發揮先進典型示范作用，形成“比、學、趕、超”的社會氛圍和優良的社會風氣。有鑒于此，“學生工作品牌”就是“優質的學生工作產品”，就是“學生工作的典型榜樣”。創建學生工作品牌對具體的學生工作具有重要的價值。具體而言，學生工作品牌創建是指高校挖掘、策劃、實施和塑造學生工作品牌，發揮品牌活動示范帶動功能，增強學生工作效益的實踐性活動。

一、學生工作品牌創建對具體學生工作的價值

（一）凝聚核心競爭力。品牌創建活動是一個周密思考、比較選擇、精心策劃、項目確定的過程。學生工作要突破平庸，需要在繁雜的工作中找到自身的優勢和亮點。學校需要從歷史積淀、專業特色、學生特點、隊伍素質等實際情況出發，以開闊的視野全面、深刻地進行審視和分析，挖掘、利用最有利的優勢，創建品牌，打造核心競爭力。

（二）彰顯學工干部隊伍的主體地位。學工干部是學生工作的領導者和組織者，學工干部隊伍的工作態度對于學生工作效果具有決定性的影響。學生工作品牌創建不是目的而是手段，因此，學生工作品牌的創建需要學工干部的工作自覺性，基于對學生工作內涵的理解發揮個人主觀能動性，創新性地開展學生工作。學工干部主體地位的凸顯使學生工作擺脫了功利性羈絆，回歸到學生自由全面發展的目標，得到了學生的歡迎和配合。這種認可更加激發學工干部工作的熱情，使他們積極投身于學生工作事業。

（三）鍛煉學工干部隊伍。鍛煉學工干部隊伍需要好的平臺，而實踐是最好的平臺。學工干部素質的提高在一定程度上需要系統化的工作實踐。創建學生工作品牌作為一個系統化的工作流程，由品牌方案確定、過程執行、活動調整、活動總結等環節構成。學工干部通過參與創建的全過程，增強他們對學生活動特點和規律的認識與把握，提高動手能力和實踐能力，推進學生工作的創新。

（四）提高學生工作效益和效率。學生工作品牌就是學生工作中優良的“產品”，適應學生成長、成才需求，得到學生的廣泛認可。學生工作品牌一旦形成，就具備了成熟的工作機制和運作流程，在經驗積累的基礎上，具有一定的穩定性，為隨后工作的開展提供了參考和借鑒，從而有助于活動高效、圓滿地完成。

二、學生工作品牌創建的原則

（一）現實性原則。一切從實際出發、實事求是是學生工作品牌創建的基本原則。務必認識和尊重品牌創建的基本規律，了解任何品牌創建都是一個從無到有、從小到大的過程，任何品牌的創建都是內在因素和外在因素共同作用的結果。不能急功近利、求多求快，只能立足學校實際、學生實際開展創建活動。

（二）中心性原則。創建學生工作品牌的目的就是更好地為學生成人、成才、成長服務，目的決定主題和內容，必然使政治觀、世界觀、人生觀、價值觀、道德觀、法制觀、心理健康、創新創業等教育主題成為品牌創建的中心內容。當然，圍繞中心主題的同時，為了增強學生的參與和接受程度，增強品牌創建的效果，可以拓展和利用多種載體和渠道，利用形式的多樣性為內容的中心。

（三）協調性原則。在整個學生工作中，要妥善處理學生工作品牌與學生工作整體的關系，妥善處理學生工作品牌之間的關系。學生工作品牌之間要相互銜接、優勢互補，發揮合力育人的效果，同時，在彰顯學生工作品牌特色、亮點和價值時要牢記學生工作品牌只是學生工作的一部分，不可忽視其他工作。

（四）完善性原則。創建學生工作品牌是一個長期過程，效果是長效的。因此，要從長效、長遠著眼，不斷豐富、更新品牌建設內容，拓展和創建新的品牌主題，使品牌項目處于開放的、完善的狀態，使品牌創建具有內在發展的驅動力。

三、學生工作品牌創建的路徑

（一）品牌調研。調查研究是創建學生工作品牌的首要前提。“他無我有，他有我優”是市場上商品競爭制勝的法寶，對于學生工作品牌也是如此。通過調研，全方面地了解省內外乃至國內外高校的學生工作現狀，尤其是學生工作創新現狀，減少低層次地重復，做好借鑒學習，為增強創建品牌的創新性打下良好的基礎。為了調研工作的充分、高效和全面，可以采用實地考察和網絡收集資料雙管齊下的方法，實地考察直觀、生動、全面，網上收集便捷、量大，兩者有效地結合起來，就是一個豐富的資源庫，成為決策的重要參考。

（二）品牌研討。學校實際情況是創建學生工作品牌的基礎，沒有這個基礎，創建品牌工作就是空中樓閣，不可能實現。因此，需要領導、教師尤其是學生工作干部立足于學校歷史積淀、文化氛圍、專業特色、學生特點等方面，全面梳理和總結學生工作的優勢與不足。解決好這個問題的途徑就是召開專題研討會，通過黨建工作研討會、思想政治教育主題研討會、學風建設研討會、校園文化科技創新研討會、就業創業主題研討會等形式，全面認識自身，確立“可以有所作為”“能夠有所作為”的方向與目標。這個方向和目標基本上就是品牌創建主題的范圍。

（三）品牌項目征集。學生活動的參與主體是學生，學生活動的服務目標也是學生，因此，創建學生工作品牌一定要尊重學生的主體地位，傾聽學生的心聲，發揮學生的自覺性、主動性，尤其是重視學生自我教育的功能，廣泛動員學生開展學生工作品牌創建“進一言”活動、學生工作品牌創建“主題征集”“路徑征集”活動，收集學生的建議、想法和方案。這些建議、想法和方案在一定意義上代表了學生的心聲，反映了學生的內在需求，體現了學生的創新思維，具有廣泛的群眾基礎性和突出的創新性，對于上升到院系和學校層面的決策研究環節具有重要的價值。

（四）品牌策劃。學生工作品牌的策劃是創建活動的關鍵環節，是基于學生工作調研、學校實際、學生需求上的決策階段。首先是要求品牌策劃具有科學性，符合實際和規律，具有現實性和創新性。其次是策劃具有全面性，要確定品牌的主題、主題的理論意義和實踐意義，預期達到的目標，要有整體的策劃方案、方案可行性分析報告、方案實施組織機構、方案實施階段和過程、方案總結等內容。再次是策劃具有階段性、推進性和可控性。為了推進品牌策劃的層次和水平，可以建立品牌創建領導機構，采用包括獎勵和激勵機制在內的項目招投標形式。確保能夠得到最佳的策劃方案，以便于順利實施和取得預期的效果。

（五）品牌實施和評估。實施階段就是策劃的執行階段，是品牌創建的核心內容。首先是實施的計劃性，按照方案有序進行。其次是實施的調節性，隨時根據變化予以調整。再次是實施的完整性，在于方案執行后及時地總結，形成一個完整的體系。為確保完整性就需要進行實施評估。通過確定全面的評估指標體系，對領導者、組織者、參與者、旁觀者進行調研和座談，評估策劃是否科學、合理，實施是否順暢、高效，實施效果是否實現預期目標，進而從全局方面予以評價和總結。

（六）品牌完善和確定。基于實施評估，對策劃方案進行選擇。對于效果一般的項目，排除于品牌創建活動之外，以便于集中力量做效果好的項目。對于效果好的方案予以充實和完善，構建品牌建設的長效機制，形成制度，定期按時進行。對于階段性成果廣泛地宣傳和推廣，讓更多的人了解、認可、受益，同時加強品牌之間的交流活動，形成互動，爭取在此基礎上創建更高層次的學生工作品牌。最終使品牌發揮輻射作用，拉動學生工作水平的全面提升。

參考文獻：

[1]孫其昂.社會學視野中的思想政治工作[M].北京：中國物價出版社，2002.

[2]劉德華.思想政治教育著作導讀[M].北京：高等教育出版社，2009.

第2篇：品牌創建總結范文

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，從加強機關作風建設入手，以轉變觀念為前提，以提高機關干部素質為基礎，以口岸各項工作全面提效為主線，緊密結合當前開展的“創先爭優”活動，在機關工作中植入“品牌”理念，著力打造主題內涵深、工作措施硬、群眾反響好的機關優質服務品牌，努力把口岸辦機關建設成服務發展、服務大局、服務基層、服務群眾的服務型機關，為全市口岸事業又好又快發展、為全面實施藍色經濟區和高端產業聚集區戰略提供強有力的支撐。

二、總體目標

通過開展爭創機關服務品牌活動，在機關干部中普遍增強依法、誠信、規范、高效等現代服務理念，構建機關服務品牌體系，努力形成重點突出、特色鮮明、內涵清晰、朗朗上口，易懂易記且能夠為機關干部、服務對象、公眾及社會各界廣泛認可和接受的口岸服務品牌。

三、基本標準

（一）理念識別系統。主要包括：機關宗旨、機關精神、管理理念、服務理念、機關作風等。把服務品牌理念賦予豐富的先進機關文化內涵，以先進的機關文化引領機關服務品牌建設。

（二）服務品牌識別系統。主要包括：服務品牌名稱及釋義、品牌用語、宣傳用語及品牌推廣方案等。要做到內涵豐富，能夠體現口岸辦職能特色和時代風貌，易懂、易記、易識別，透過名稱和標識能夠直觀了解和明白個性化服務的內容和追求的目標。

（三）完善的品牌管理系統。以依法行政、熱情服務為中心環節，建立具有完善的品牌管理體系、服務保障機制及監督約束體系的高標準服務規范。

（四）顯著的社會效益。有與現代科技相結合的服務方式和服務手段，所提供的各種服務具有明顯的示范導向作用，得到駐威各聯檢查驗單位和港航生產服務企業的普遍認可，社會知名度和美譽度高。

四、方法步驟

（一）充分論證。在深入開展調查研究、總結工作經驗的基礎上，根據口岸辦工作職能、工作職責和服務領域，充分論證提煉口岸辦機關服務品牌的名稱和形象標識。積極動員機關干部全員參與，開展創建服務品牌大討論，集思廣益，提煉確定好機關服務品牌的名稱、內涵、理念、特征和形象標識，使服務品牌名稱的定位過程成為宣傳發動和自我教育的過程。

（二）完善體系。在制訂創建機關服務品牌工作實施方案和確定好口岸辦機關服務品牌的名稱、內涵、理念、特征和形象標識的基礎上，建立完善品牌服務體系、管理體系和保障機制。要認真總結和完善機關各項行之有效的制度和規定，使之上升為服務品牌的內容體系和機關服務品牌的支撐點。

（三）廣泛宣傳。創建機關服務品牌不僅需要全體機關干部的積極參與和實踐，更需要社會公眾的廣泛了解和服務對象的認知、認可、支持和監督。要充分運用標語、宣傳欄、簡報、互聯網站等多種形式大力宣傳開展創建機關服務品牌活動的重大意義、總體目標、基本標準，為活動的順利開展營造良好的輿論氛圍。同時要重點通過進一步擴大口岸開放、加強口岸綜合管理、優化口岸通關環境，為查驗單位服務、為企業解決熱點、難點問題等實際工作，宣傳和展示口岸辦機關的服務品牌、服務理念和品牌形象。

（四）努力實踐。良好的服務品牌，關鍵在于實踐。在實踐中要重點抓好“四個結合”：一是要與“創先爭優”活動相結合。以開展“學趕先進、干事創業、爭當先鋒”活動為載體，引導黨員干部立足崗位，在工作實踐中樹立“品牌”理念，干一流工作，創一流佳績；二是要與黨員目標承諾活動相結合。通過踐行共性承諾、崗位承諾和實事承諾，在“比、學、趕、超”中爭當先鋒，樹立良好的機關干部形象；三是要與加強機關文化建設相結合。把機關服務品牌建設融入機關文化建設當中，以先進的機關文化引領機關服務品牌建設；四是要與開展“四項服務”（超前服務、跟蹤服務、登門服務、承諾服務）相結合。通過強化服務理念，提高服務質量，為各聯檢查驗單位和港航生產服務企業提供及時、周到、優質、高效的服務，打造一流的服務型機關。

（五）評選表彰。認真抓好創建機關服務品牌活動各項工作的落實，將創建工作目標完成情況作為評先選優的重要條件，同時積極參加市直機關工委評選表彰的推薦工作。

五、組織領導

（一）加強領導，落實責任。成立以口岸辦黨組書記為組長，黨組成員為副組長，各科室負責人為成員的創建機關服務品牌活動領導小組，負責整個活動的組織領導和實施工作。主要負責人親自抓，負總責，要正確處理好創建工作與業務工作的關系，圍繞口岸中心工作統籌推進創建工作，使服務品牌創建活動起到服務中心、服務大局、促進發展的積極作用。

第3篇：品牌創建總結范文

為進一步加強司法所規范化建設，全面履行基層司法行政工作職能，不斷提升創新社會管理水平。根據省《關于實施社會管理創新工程切實加強群眾工作的意見》、省司法廳《關于開展“五好司法所”創建活動的意見》、市司法局《關于在全市基層司法所開展“強三基、創五好、爭五星”創建活動的意見》文件精神，結合我區基層司法行政工作實際，決定在全區基層司法所開展“一所一品”創建活動，現提出創建活動實施意見如下：

一、創建意義

近年來，司法所建設得到各級黨委、政府的高度重視，職能作用得到進一步發揮，為促進經濟發展、維護社會和諧穩定、推進法治建設作出了積極貢獻。區司法局把司法所“一所一品”創建活動確定為2013年度的司法行政創新工作，通過全面創建活動的開展，進一步加強基層司法所規范化建設，在全區建立一支政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的司法所干部隊伍；構建一套制度健全、管理規范、運轉協調、作用明顯的基層司法行政工作體制機制；建立一個設備齊全、功能健全、保障有力的基層司法行政工作平臺，推動司法所工作提檔升級，推進司法行政整體工作再上新臺階，取得新成效。

二、創建目標

各司法所要圍繞司法行政職能，結合實際，加強品牌、特色創建，形成司法所“一所一品”的品牌特色，達到隊伍素質明顯提高、內部管理科學規范、作風能力明顯改善，司法所各項業務工作更加活躍，工作效能明顯增強，服務科學發展、服務人民群眾的能力和水平顯著提高。

三、創建辦法

本次創建活動的申報主體為各司法所，填寫申報表，由區司法局組織評審組在11月底前進行評議，年底對司法所創立品牌特色進行表彰。

四、創建要求

（一）統一思想，提高認識。各司法所要充分認識到“一所一品”創建活動是全區基層司法所規范化建設的一件大事，要把創建工作擺在突出位置，要把創建司法所“一所一品”與創建司法部“五好司法所”、“省優秀司法所”、“市五星司法所”創建活動有機結合起來，要把創建活動與基層司法所職能工作的開展緊密結合起來，確立中、長期發展的目標，帶動基層司法行政工作全面發展，努力提高工作的質效。年底，區司法局將把基層司法所“一品一所”創建工作納入基層司法所年終目標考核。

第4篇：品牌創建總結范文

眾所周知，近期H5游戲的火爆刷遍網絡圈子的里里外外，很多企業看到了H5游戲的商業價值，紛紛借此機會將品牌入駐H5游戲，以它簡單好玩的玩法，吸引粉絲互動，在游戲場景中融入品牌信息，通過設置獎勵比分制度去激發粉絲分享傳播，品牌曝光，線上引流，但企業品牌商沒有一個具體的平臺框架去推廣他們的品牌，設置每一款H5游戲都需要花費大量的成本和時間。愛玩派平臺的上線正是能幫助品牌商在最短時間內以最低的成本實現品牌轉化最大化。

據了解，愛玩派是由互動派積累多年社交運營經驗開發出來的，基于移動社交的一個游戲互動營銷平臺，而且它能幫助企業品牌商利用H5游戲實現不同的品牌應用場景，快速創建品牌活動。

記者試著在愛玩派官網注冊一個會員，在后臺體驗了一下總結出的玩法如下：

1、商家可隨時創建一個活動

2、從海量的H5游戲中任意調用一款游戲

3、選擇微信關注、線上引流、線下引流等不同的商業場景類型

4、隨時可設置各種活動獎項

5、商家活動快速創建完成，幾秒鐘輕松搞定

記者體驗完之后，覺得愛玩派平臺確實玩法簡單、輕松有趣，商家3分鐘內就可快速創建一個互動營銷活動，省時省力，大大提高效率。

第5篇：品牌創建總結范文

論文摘要：農產品區域品牌已成為農產品品牌經營的最佳選擇，是提升區域農產品競爭力的有效途徑。通過分析農產品區域性品牌的內涵及其特性，總結出農產品區域性品牌的創建原則：具有深厚的區域文化底蘊，產業集聚，龍頭企業帶動及政府扶持，產品差異化營銷等；提出相應的農產品區域性品牌的培育對策：圍繞文化內涵確定品牌的核心價值，培育具有核心競爭力的農業龍頭企業，建立標準質量體系等。

我國農業發展已進入一個嶄新階段，農產品商品化的程度不斷提高，農產品市場競爭日趨激烈，農產品品牌引起廣泛關注。農產品區域性品牌是現代農業專業化、規模化、特色化、區域化發展的必然結果。由于中國農業是分散經營，缺乏規模效益，創建農產品區域品牌是最佳選擇，再加上區域農產品本身所積累的區域普遍認知和區域獨特的地理和人文淵源烙印，不僅能夠提升區域農產品競爭力并促進本地農業產業的發展，將農產品生產的資源優勢和特定區域優勢轉化為農產品的市場競爭優勢，更易發展成為全國性乃至世界性品牌。

一、農產品區域性品牌的內涵

農產品區域性品牌是指在產業集群的基礎上，以農業產業化為載體，以某一行政或經濟區域為核心，通過創建區域內統一的全方位系列化優質農產品核心與龍頭品牌的行動，帶動廣大農業企業和農民增強區域農產品競爭力，促進區域的經濟]。一般認為，農產品區域性品牌具有以下特性：

1．以特色優質農產品為物質載體

農產品品牌是在傳統的優質農產品的基礎上發展起來的，因而它必需要以特色優質農產品為物質載體，如西湖龍井以優質茶葉為物質載體。形成農產品區域性品牌物質載體的優質農產品的基礎是某一區域的特殊氣候、緯度、溫差、土壤、水分、傳統工藝、人文歷史等眾多因素。在長期的發展中，這些因素賦予了區域特色農產品天然孕育的差異性及相對的資源稀缺屬性，使得該區域的農產品和其它的同類產品相比具有獨特的特征，從而易于形成比較優勢。

2．具有產權模糊性

從農產品區域性品牌的實際情況看，農產品區域性品牌是一種集體性的公共品牌，具有產權模糊性。從歷史的角度看，農產品區域性品牌的形成并不完全是經營主體培育的結果，而是在社會發展過程中逐漸形成的，這就決定了在該區域內農產品區域性品牌為所有的該種農產品經營者共同擁有，區域性品牌的權力邊界模糊，產權不明晰。產權歸屬的模糊性使得“搭便車”的行為時有發生，容易導致逆向選擇而形成“檸檬市場效應”。

3．具有名牌效應和消費從眾性

農產品區域品牌往往具有廣泛、持久的品牌效應，是非常有價值的地區資源。成功的農產品區域性品牌是消費者進行決策的重要信息源，不僅能幫助消費者區分同類農產品及服務，其豐富的人文內涵更能深度影響消費者的購買行為。農產品區域性品牌的名牌效應能引起消費者廣泛的從眾行為，即“羊群效應”或“羊群行為”，比如人們習慣于像大多數人一樣思考、感覺、行動，從心理學角度研究了經濟人在信息不完全、未來不確定的環境下具有從眾的偏好。

二、農產品區域性品牌的形成模式及其構建模型

1．形成模式

目前，我國區域性農產品品牌種類豐富，然而理論界對區域性品牌形成模式還沒有一個統一的界定，不同的地區有不同的發展模式。名牌帶動型區域品牌形成模式、中小企業集群發展型區域品牌形成模式、政府經營管理型區域品牌形成模式和區域形象提升型區域品牌形成模式這四種模式是現階段比較科學合理的歸納與總結。

筆者認為，在培育農產品區域性品牌時，可采取“農業龍頭企業的核心競爭力+農業產業集聚”的路徑為突破口，分別通過這兩條主線來最終實現農產品區域性品牌的成功創建。通過培育農業龍頭企業的核心競爭力，并以農業企業集聚形成的完整的產業鏈為基礎，兩者相輔相成，共同作用形成區域內的強大的農業產業競爭優勢。這種模式比較常見，且適用范圍廣，為農產品區域性品牌的創建提供了一種思路。在創建農產品區域性品牌的形成模式時要將上述幾種模式綜合分析，才能合理地分析地方區域品牌的形成，更好地應用于地方區域品牌的構建與培育。

2．構建模型

一般認為，政府扶持、龍頭企業帶動、行業協會組織運營是較理想的農產品區域性品牌的構建模式，三者缺一不可，共同為農產品區域性品牌的創建營造良好的環境。對于我國廣大的經濟欠發達地區，創建區域性品牌要將區域品牌的形成流程與區域品牌的支持系統緊密相連，從而形成一個比較形象的三明治模型_3]。在政府推動與行業協會支持下區域品牌的培育能夠科學合理的發展，并能夠很快的構成產業集群優勢形成區域品牌經濟，這對于農產品區域性品牌的創建也同樣有一定的適用性，如圖1所示。

三、創建農產品區域性品牌應遵循的原則

由于各地區自然條件及歷史人文因素的差異，各地區在創建農產品區域性品牌時必須做好農產品品牌的舍取，要站在區域長遠發展的高度，綜合評價各個農產品品牌的現實基礎、發展潛力等，理性地做出選擇，從該區域內的特色農產品巾將那些成長性好、發展潛力大的農產品品牌篩選出來，作為農產品區域性品牌重點培育。具體說來應遵循以下幾條原則：

1．具有深厚的區域文化底蘊原則

農產品區域性品牌要聚焦品類和品牌的核心利益點，必須以區域文化底蘊為基礎，充分挖掘農產品區域品牌的文化內涵。因此創建農產品區域性品牌須秉承具有深厚的區域文化內涵的原則，只有這樣才能突顯農產品區域性品牌的核心價值，贏得消費者的青睞。

農產品區域性品牌是農業生產經營者整合當地經濟、社會文化等資源，集區域資源為一體而形成的，富有深刻的人文內涵，這種人文內涵既包括該區域特定的產品特色，也包括以特色農產品為載體的深層次的價值觀及各種隱性文化，可以說區域性品牌是該區域文化的象征。素以“色翠、香郁、味甘、形美”四絕而著稱的西湖龍井茶就是一個很好的例子，“色翠、香郁、味甘、形美”就是西湖龍井茶的核心利益點。因此，龍井茶不僅僅是茶的價值，更是罕見的龍井茶文化藝術的價值，蘊藏著深厚的文化內涵和歷史淵源。

2．產業集聚原則

美國哈佛商學院邁克爾·波特教授指出，產業集群是指在特定區域中，具有競爭與合作關系，且在地理上集中，有交互關聯性的企業、專業化供應商、服務供應商、金融機構、相關產業的廠商及其他相關機構等組成的群體。農產品區域性品牌的創建必須依托農業產業化并以產業集群為基礎，形成規模經營并取得規模效應，獲取集聚優勢，為區域品牌發展提供有力的產業支撐。

以“安溪鐵觀音”為例，90年代以來，安溪茶葉產業集群發展迅猛，有一定規模的茶葉加T企業達數百家，大小茶葉加]二企業數千家，且帶動了上下游關聯企業集群的快速發展，種植農業、茶機工業、保健品業、運輸業、包裝業、旅游業、會展業和其他服務行業，還延伸到安溪區域外，約有5萬家茶葉經營商店遍布全國各地，全縣逾70萬人涉及茶行業。

3．龍頭企業帶動及政府扶持原則

從國內成功地區的經驗來看，創建農產品區域品牌必須依靠龍頭企業的帶動和政府的扶持，只有兩者結合起來才能為區域性品牌的成功創建奠定基礎。

首先，通過龍頭企業的紐帶作用而使分散的農業企業與農業大市場實現對接，從而發揮農產品區域品牌的集聚效應，進一步提升產業集群吸引力，樹立農產品區域品牌的統一形象，促進農產品區域品牌的產生。如前所述，“羊群效應”在區域經濟建設過程中具有積極的意義，從另一方面來說，只有領路的“頭羊”決策正確，才能帶動羊群整體的正確決策。因此，理性地利用和引導“羊群行為”來創建區域品牌可以獲得良好效應，這就需要重點培育一批農業產業化龍頭企業，通過龍頭企業增強區域品牌的市場推廣度。

其次，由于農產品區域性品牌代表著一個區域的整體形象，因此創建農產品區域性品牌來說，政府的扶持是必不可少的。政府在區域性品牌的創建過程中扮演引導者、服務者兼管理者的角色，其中，政府對產業的引導與扶持是最重要的。政府引導主要是根據各地的實際情況進行科學的規劃，以此引導生產力的合理布局，并創造一個有利于區域農業產業競爭力持續提升的制度環境，從而推進農產品區域性品牌的形成。

4．產品差異化營銷原則

隨著科技的飛速發展，農產品同質化趨勢越來越明顯，因此進行農產品的差異化營銷勢在必行，農產品區域性品牌更應進一步開發出差異化的農產品。農產品差異化的途徑有多種，包括功能差異化、外觀差異化、銷售季節差異化、價格差異化、營銷概念差異化和品牌形象差異化等，通過實施產品差異化，將差異性轉化為農產品區域品牌優勢。如農夫果園就是通過營銷概念差異化來打開市場的，它獨辟蹊徑地選擇混合果汁作為突破點，因為市場上的果汁一般都是單一的口味，最多含有兩種果汁，都不是混合型的，這個概念和以往的果汁產品截然不同。農夫果園正是憑著差異化營銷贏得了目標消費者的青睞，成為果汁市場新寵。

5．建立標準體系原則

農產品區域性品牌的創建必須首先建立完整的標準體系，應包括從田頭到消費這一全過程的標準體系。具體標準的制定，可依據或參考國家標準，或參考各地的優質農產品地方標準。通過建立標準體系，能有效避免因農產品區域性品牌產權模糊不清而帶來的品牌聲譽風險，從源頭上有效地防治區域性品牌的各種危機。

創建完整的標準體系中，完善的農產品質量標準體系是最重要的。農產品區域性品牌的創建必須以優質的農產品打人市場，區域農產品具有穩定可靠的產品質量，這是區域品牌創建成功的關鍵要素。建立農產品質量標準體系能為農業生產者提品質量控制的參照體系，使農產品的生產有標準可依，以優質的農產品取勝，能贏得更高的市場知名度和美譽度，提升農產品區域性品牌的形象。

四、農產品區域性品牌的培育對策

由于各地的地理、人文等實際情況不一樣，采取的農產品區域性品牌的培育模式也不一樣，因此培育對策也有所差別，但總的來說以下幾個方面的對策是最有代表性的：

1．圍繞文化內涵確定品牌的核心價值

創建農產品區域性品牌首先必須明確品牌定位，圍繞文化內涵確定品牌的核心價值，突顯農產品區域品牌的核心價值。農產品區域性品牌的定位應以本地區的實際情況為出發點，在區域文化底蘊的基礎上確立品牌定位。區域品牌蘊涵了具有地理特征資源優勢和悠久的人文歷史淵源內涵，加上農產品的品質受自然條件的影響較大，農產品的品質有著鮮明的區域特征，因此，創建農產品區域性品牌應著力發掘各地區獨特資源優勢，深層次挖掘農產品區域性品牌的文化內涵，使農產品區域性品牌代表區域特色，便于推廣。

2．培育具有核心競爭力的農業龍頭企業

農業龍頭企業在農產品區域性品牌的創建方面有著舉足輕重的作用，一方面龍頭企業能利用區域性品牌這個公共物品獲取品牌溢價，另一方面龍頭企業反過來也以其自身的市場影響力及品牌忠誠度增強農產品區域性品牌的品牌效應，便于提高區域性品牌的形象和品牌的核心價值，并帶動區域內其它產業的發展。因此，創建農產品區域性品牌必須培育具有核心競爭力的農業龍頭企業。

3．建立標準質量體系

農產品質量是區域性品牌創建的基礎，創建農產品區域性品牌應根據當地的自然條件如氣候、土壤以及獨特的栽培和生產方式確定適合該區域特色農產品的質量標準體系。針對農產品區域性品牌的質量標準體系，實現區域農業由數量擴張型增長轉變到質量優化型增長。陳憲澤以安溪鐵觀音為例提出了“四位一體”的質量管理模式，這種模式以地理標志為核心，以專業合作社為紐帶，達成公司與農戶之間的良好運作，發揮地理標志的統領作用，集地理標志、公司、合作社和農戶為一整體，采用利益風險分配機制，從而有效地提高地理標志產品的質量。據此，我們可以類推創建農產品區域性品牌的“四位一體”的質量管理模式，如圖2所示。

第6篇：品牌創建總結范文

今天，我們在這里召開全縣農村青年信用示范戶創建工作總結表彰大會，目的是進一步擴大農村青年信用示范戶創建工作的影響，建立長效工作機制，推進我縣創建工作持續深入開展。這對于激勵廣大農村青年創業創新，推進社會主義新農村建設，努力構建和諧、信用，具有十分重要的意義。

剛才，同志對全縣農村青年信用示范戶創建工作進行了全面的總結，江潮同志宣讀了《關于評定縣農村青年信用示范戶的通知》（長青聯〔2012〕3號）,并進行了大會表彰，信用示范戶代表和縣農合行也分別作了很好的交流發言。

自去年4月，全市農村青年信用示范戶創建工作啟動實施以來，縣委、縣政府高度重視，團縣委、縣人行及相關鄉鎮在活動開展過程中密切協作，務實推進，取得了較好的成效。通過信用品牌的打造有效地促進了全縣農村經濟的發展，更提高了廣大青年參與經濟建設的能力。在此，我代表縣委向受到表彰的創業青年表示衷心地祝賀，希望你們珍惜榮譽，再接再厲，以實際行動帶頭營造良好信用環境，用創業成果為經濟社會發展作出新的貢獻！

下面，我就進一步推進農村青年信用示范戶創建工作，再強調三點意見。

一是要總結經驗。將農村青年信用示范戶創建活動納入共青團的工作之中，由縣人行負責統籌安排，各涉農金融機構積極參與，大家發揮各自優勢，形成了共同努力、實現目標的有效工作機制。團縣委組織動員廣大青年，把那些平時誠懇、守信的優秀青年篩選出來，給金融部門把了關，抬高了標尺，設置了門檻。各家銀行再進一步審查、評定，讓真正優秀的青年朋友在經濟發展主戰場中能發展得好，在全縣農村經濟發展中多貢獻一份力量。這是一項關愛、支持農村創業青年的重要舉措，是一項凝心聚力的惠民工程，是一件一舉而多得的事情。既對誠信品牌是一個打造，又對廣大青年朋友創業是一個支持，同時也是對金融產品和共青團工作的檢驗。各鄉鎮和有關部門要進一步總結經驗，提高認識，認真解決好工作中存在的困難和問題，努力打造我縣農村青年信用示范戶創建的工作品牌。

二是要倍加珍惜。青年人富有朝氣，有干勁、有沖勁、有闖勁，白手起家搞創業。但是創業空有抱負、僅有理想是不行的，要把抱負和理想變為實際行動，變成成功果實，需要實實在在的支持，尤其是資金支持。創業之初常常是“巧婦難為無米之炊”，需要花明天的錢辦今天的事，花別人的錢辦自己的事。農村青年信用示范戶創建活動就是為青年創業提供一定的資金支持，用創業青年個人誠信來進行信譽擔保，這是一種無形資產的擔保，一定要倍加珍惜。信用應是我們在社會經濟活動中堅持的最基本的道德品行，常言說“好借好還，再借不難”，這也說明一個人要有信用意識，誠信是千金不換的。

第7篇：品牌創建總結范文

一、指導思想

以科學發展觀為指導，以深化特色學校建設、打造優質教育品牌為目標，以加快城鄉教育優質均衡發展為基礎，以深入推進素質教育為核心，全面提升區域學校辦學品位，使每個學生都能充分享受公平教育、優質教育以及更適合的特色教育。

二、工作目標

未來五年，特色學校創建工作的總體目標是：按照“特色項目-學校特色-特色學校-品牌學校”的創建思路，將學校的特色項目做大做強，形成卓越的領域；將這一領域形成的教育思想、教育理論、教育方法融入教學與管理，帶動學校的整體工作，實現特色學校層級遞進的質性變革；大多數學生能形成體現學校特色辦學思想的個性特征、興趣愛好以及相應的技能和能力。

學校目標。根據《區特色學校等級評估標準》，到2014年，全區中小學全部達到A級以上特色學校標準，50%的學校達到AA級標準，20%的學校達到AAA級標準。

教師目標。打造特色校長團隊和特色教師群體。培養和造就一批具有特色辦學思想、勇于開拓、善于創新的名優校長，使部分校長在省內外具有一定的知名度，朝“教育家辦學”的方向努力；打造一支具有較強的特色育人能力、富有個性和創新精神的教師隊伍，到2014年，評選200名區級“特色優秀教師”。

學生目標。堅持面向全體，因材施教，確立“綜合素質加特長”的特色育人目標，在整體發展、全面發展的基礎上，激發潛能，彰顯個性，引導學生主動發展；到2014年，學生全科合格率初中達到90%，小學達到95%，學生的綜合素質有質的提升，個性化、有特長、有氣質的特色學生群體逐步涌現。

區域目標。構建資源共享、城鄉一體的特色學校建設模式，以特色學校建設為有效載體，全面推動區域教育優質均衡發展，2010年爭創“全國區域教育優質均衡發展特色示范區”，逐步樹立教育在全國范圍內的品牌形象。

三、實施路徑

確立特色教育思想。各學校要結合本校實際，對第一輪特色創建工作進行認真總結，提煉出明確的、與本校特色建設項目相吻合的特色辦學思想。特色教育思想要“言之有物”，避免“假、大、空”，能得到全體師生的認同，成為指導學校辦學方向、形成特色校園文化、提升師生境界修養的精神之魂。

構建特色發展體系。各學校要加強對本校特色主題的系統研究，分析論證、理順整合與學校特色選項息息相關、相互影響和作用的各種教育要素，明確各種要素在特色建設中的地位和作用，抓住關鍵，提綱挈領，整體構建本校特色建設的發展體系，形成研究與創建合力。

制定特色創建規劃。各學校要在認真、系統總結一輪創建工作的基礎上，找準二輪創建工作的基礎定位，繼承拓展深化前五年的特色成果，解決以往工作中存在的問題甚至誤區，著眼學校未來發展，深入挖掘學校資源，以特色教育思想為指導，以特色項目建設為重點，以提煉和形成學校特色文化為目標，制訂學校的第二輪特色發展規劃和具體的實施計劃。

完善特色實施策略。各學校要以學生需求為基礎，以提升內涵為重點，開展特色主題的系統性研究，充分挖掘特色；以學科教學為核心，以課程開發為載體，全面承載、滲透和發展特色；以促進教師專業化成長為目標，以提升教師特色育人水平為方向，大力開展校本培訓，廣泛傳播特色；以過程管理為保障，以總結反思為手段，不斷凝聚和提升特色，使特色創建工作科學有序地穩步推進。

總結特色建設成果。從區域、學校兩個層面系統總結特色學校建設成果及經驗，注重總結、提升、宣傳和推廣工作，提煉在特色創建過程中具有創新性、領先性、實效性和示范性的經驗和做法，形成不同領域、不同層次的可學習、可借鑒、可操作和可應用的思想及模式，使特色學校的整體效益和辦學優勢不斷彰顯。

四、保障措施

加強宏觀調控。成立由教育局、教研中心等相關部門組成的特色學校創建工作指導委員會，統籌協調全區特色學校創建工作，通過出臺政策、制訂規劃、調配師資、科研引領、特色培訓、督導評估、表彰獎勵、成果推廣等措施，加強對特色學校創建工作的組織領導和日常管理。指導委員會下設8個業務小組，履行委員會的日常工作職能，全過程參與學校的特色創建工作。指導委員會每年“特色學校創建工作報告”，監測各學校年度目標的達成情況，給予特色學校創建工作適時、正確的引導。

建設特色團隊。教育局將進一步完善《中小學校長考核細則》，加強對校長特色辦學思想的專項培訓，加大對校長特色辦學能力的考核力度，提高廣大校長特色辦學的責任意識和能力水平。師資配置注重因校制宜，合理調配，最大限度地滿足各學校特色發展的現實需要，更好地服務和促進學校的特色發展。全員培訓要進一步科學規劃，突出特色，切實提高廣大教師實施特色教育的能力和水平。學區內教師的交流要堅持有利于特色發展的基本原則，著眼全局，統籌安排，充分發揮特色名師的輻射帶動作用。各學校要有系統的、梯次的教師特色培訓計劃，與學校的特色辦學目標相適應，與教師的個體專業成長相結合，調動全體教師參與特色創建工作的積極性和創造性。

第8篇：品牌創建總結范文

一、工作目標

通過開展“服務上水平，滿意在南開”活動，全面提升南開區商旅服務業的服務質量，創建一批有影響力的服務品牌。提高南開區商旅服務業的綜合影響力和吸引力，營造良好經營環境，為區域商旅服務業健康可持續發展奠定堅實基礎。

二、工作重點

提升服務質量、創建服務品牌工作的主體是服務業。在我區老城廂商旅板塊、水上公園商圈、新南馬路五金城商圈、特色商業街及社區商業開展提升服務質量、創建服務品牌活動，按照有關行業的標準和具體要求，從抓基礎、抓規范、抓重點入手，主要做好以下三個方面工作：

（一）完善服務規范和標準。全區各商旅服務業企業，按照《酒家酒店分等定級規定》、《旅游飯店星級的劃分與評定》、百貨零售業等級評定國家標準、《市餐飲行業“服務標兵”評選標準（初稿）》和《美發美容企業專業等級劃分和評定》等行業標準，開展企業達標和從業人員培訓計劃，不斷加強服務技能標準化管理，督促服務人員遵守服務規范，提供人性化服務，體現良好服務水平，以提升企業綜合競爭力。

（三）規范經營行為。區內百貨零售企業、超市重點規范促銷行為，嚴格落實食品安全管理；餐飲企業重點加強菜品質量、價格和服務行為管理，加強原輔料進貨、環境衛生管理，規范消毒程序；酒店業重點加強明碼標價、規范結算、用品用具衛生及規范化服務管理；美發美容業重點推行美發美容質量標準，加強設備用具、洗染發品和技術技能的質量管理。

（四）開展行業等級評定。區內各商旅服務業企業，要依據有關國家級、市級、行業等標準或規定，積極參與本行業的等級評定工作，努力提高服務水平，并使之規范化和制度化。

三、工作步驟

“服務上水平，滿意在南開”提升服務質量、創建服務品牌活動主要分為三個階段：

（一）動員部署階段（年5月）。重點工作是：5月，召開全區商旅服務業“服務上水平，滿意在南開”提升服務質量、創建服務品牌動員大會，動員全區商旅服務業企業將提升服務質量、創建服務品牌工作提升到重要位置，站在服務全區經濟形勢的高度，積極行動起來，按照企業實際，結合行業情況，制訂提升服務水平具體舉措，切實提高企業服務水平，為南開經濟又好又快發展做出貢獻。

(二)推動整改階段（年6月至10月）。重點工作是：有關服務業企業根據行業規范和標準，制定符合自身情況的企業服務規范；協調行業協會宣傳貫徹各級服務規范和標準，開展有關企業等級評定；開展我區“十大商旅服務品牌”評選活動；以爭創服務標兵活動為契機，窗口單位一線員工和重點崗位員工為主體，推動企業開展技能培訓，提高從業人員服務水平；開展我區行業百名服務標兵評選，開展服務形象大使推薦活動，開展南開十大廚師的評選活動，開展南開人最喜歡的酒家酒店評選活動，南開人最喜歡的百貨連鎖機構；組織有關職能部門，對企業服務質量、衛生情況、經營環境進行督促整改，幫助企業提升綜合服務水平；建立健全提升服務質量、創建服務品牌的工作機制，確保活動深入開展和扎實有效。

（三）總結提升階段（年11月至12月）。重點工作是：按照市商貿旅游服務業繁榮發展指揮部，市商貿旅游服務行業提升服務質量、創建服務品牌活動分指揮部的工作部署，與市百貨商業協會、市連鎖經營協會、市餐飲行業協會、市飯店協會、市美發美容行業協會配合，鼓勵我區商旅服務業企業按照“津政辦發[]40號《關于開展商貿旅游服務行業提升服務質量創建服務品牌活動方案》”的要求，積極參與全市商旅服務業百名服務標兵、十名服務形象大使評選，及各行業協會組織的培訓活動。

召開全區“服務上水平，滿意在南開”提升服務質量、創建服務品牌活動表彰大會，對做出突出貢獻的單位、個人給予表彰，同時區委、區政府、區工會、團區委、區婦聯、區文明辦給予區級有關榮譽稱號。通過樹立一批服務典型，培育一批服務品牌，使南開區商旅服務業的服務水平和質量進一步得到提升。

四、主要措施

“服務上水平，滿意在南開”提升服務質量、創建服務品牌活動是一項系統工程，對推動南開區商旅服務業提升服務質量、擴大社會影響力，以及服務區域經濟發展具有重要意義。必須采取有力措施，抓好落實，取得實效。主要措施是：

一、加強領導機制

1、成立“南開區商旅服務業提升服務質量、創建服務品牌工作組”。劉凱華副區長任組長，經貿委、工商南開分局、質監局、衛生局、文明辦、區工會、區婦聯、團區委、文化局、消費者協會為成員單位，工作辦公室設在經貿委，加強和完善組織領導，具體負責推動此項工作的開展。

2、建立定期聯席會議制度，各成員單位形成工作合力，定期會商重點共性問題，制定有效措施，及時解決工作中出現的問題。

3、形成工作合力。由區工會、團區委、區文明辦、經貿委、工商南開分局、質監局、衛生局等單位建立長效監督服務機制，對企業服務質量、衛生、環境等方面進行跟蹤對口服務。組織開展“服務上水平，滿意在南開”系列活動。幫助企業提升服務水平。對發生嚴重服務質量問題的，堅決按照相關規定予以糾正和處理，凈化我區的整體商旅服務業環境。

二、做好培訓工作

充分發揮各行業協會的作用，由有關行業協會制定本行業的培訓工作標準和安排，由專門機構組織服務業從業人員參加技能培訓，引導企業提升服務水平，加強行業自律，創建服務品牌，增強南開區商旅服務業整體競爭力。

第9篇：品牌創建總結范文

在金融風暴影響的重災區，地方政府積極牽線搭橋推動出口型企業轉型升級，比如廣東已經舉辦兩屆廣東外商投資企業產品（內銷）博覽會（簡稱“外博會”）。筆者也參加了最近一次的外博會，會上有專家為出口企業支著，試圖解決從出口生產導向型企業向品牌行銷的內銷企業轉變的問題。大致有條路子：1.創建自己的品牌；2. 國外品牌；3.建立自己的終端渠道; 4.為國內零售商自有品牌OEM代工;

創建自己的品牌

說到出口轉內銷， 很多出口企業第一想到的就是創建自己的品牌，畢竟多年來作為國外品牌的主要代工生產商，賺取的只是越來越微薄的加工費用，品牌所能帶來的可觀產品附加值是工廠所夢寐以求的; 但是創建一個品牌容易，要成功推廣一個品牌談何容易;事實上，幾乎所有的出口企業都有自己的品牌，卻苦于自己的品牌不能在國內國外真正運轉起來; 這其實也是必然的， 一方面由于長期關注于海外訂單與生產， 出口工廠基本喪失了品牌規劃， 品牌設計， 市場營銷， 終端管理，品牌整合推廣，甚至產品研發等能力。另一方面，經過三十年的改革開放，國內市場早已經不是遍地黃金的處女地，世界主要品牌廠商，甚至二，三線品牌廠商早已經立足國內市場，在幾乎所有的消費品領域都有世界品牌的存在，在一些領域，國外國內知名品牌甚至已經達到絕對的控制權；在國內一線城市品牌競爭已經相當激烈，而且這種競爭正在快速推向二，三線市場。在品牌壟斷性日益加強的同時，終端渠道也顯示出集中的形式，一個新的品牌要在終端市場站穩腳跟，要同從國際連鎖巨頭到街頭小店等眾多渠道商博弈，勝算幾何是個問題。綜上所述，出口廠家以創建自己的品牌來實現出口轉內銷難度不小，至少時間上晚了一步；

國外品牌

很多出口企業在與外商長期的合作中，漸漸發現品牌確實不是一天樹立起來的，并且打造品牌并非自己的長處，何不借助外商的品牌來打開內銷的市場呢。從這方面看，國外品牌確實是一個不錯的選擇，既可以發揮自己的生產優勢，又可以利用外商品牌的價值，在開拓內銷的征程中確實可以少走許多彎路。當然這條路也有很多局限，一方面國外的大品牌只要政策允許，一般選擇自己經營品牌，不會通過來開發市場；另一方面，使用別人的品牌必然要交納不菲的品牌許可費用，而且品牌畢竟不是自己的，那天外商翻臉不認人了，辛苦開發的國內市場豈不是要拱手讓人。

建立自己的終端渠道

有不少出口廠商考慮，既然自己的品牌推廣費心費力，用別人的品牌又不安全，何不自建終端渠道。出口服裝的就開品牌服裝連鎖加盟店，出口家居用品的就開家居生活館，出口數碼產品的就開數碼產品店；無可否認，這也是一條成功出口轉內銷的路子，特別是對于有實力的大型出口廠商，及早優化產業結構，多元發展，能夠顯著提高企業的抗風險能力；但是對于廣大中小型出口工廠來說，這顯然是很難做到的，從市場的調研，到產品的研發，再到組織生產，組織銷售，終端管理等眾多跨專業的鏈條對資金以及管理水平提出了很高的要求；

為國內零售商自有品牌OEM代工

目前國內連鎖流通業正在飛速發展，百貨公司，大賣場，超級市場，便利店朝著更加緊密的連鎖方向發展。 連鎖超市業方興未艾，商場自有品牌開發尚處于啟動期，在西方發達經濟體，自有品牌占據連鎖超市總銷售額的20%-30%，如世界第三的英國Tesco特易購超市的自有品牌更是占到總商品銷售的40%； 零售商正在通過系統的自有品牌開發，壓縮品牌產品的銷售份額，提升商場的毛利水平； 在中國市場，商場自有品牌銷售還僅占到總銷售的1%左右，空間巨大。作為出口工廠來說，自身的優勢也正好滿足連鎖商場自有品牌供應商的要求，即強大的生產交貨能力和低廉的供貨價格，同時又可以避免在內銷中要投入的大量營銷費用，借助連鎖商場的平臺來實現內銷的轉移。

當然不同的企業，不同的市場環境都可以有不同的內銷策略。然而作為出口企業來說要做好出口轉內銷或者部分出口轉內銷的成功轉型，需要在以下幾個方面多下功夫：

1． 把產業轉型升級提到戰略高度，充分認識全球供應鏈發展和變遷的規律，早做準備，盡早投入資源開發國內外兩大市場；

2． 居安思危，不過分沉迷于出口業務過去和現在的輝煌，盡快完善企業的業務結構，平衡風險。