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立德樹人視角下的學生職業素養研究

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立德樹人視角下的學生職業素養研究

【摘要】在立德樹人視角下,高職院校學生職業素養的培養目標是:以立德樹人為首要目標,以專業技能、職業素養的融合為教學發展方向。針對目前我國高職院校學生職業素養現狀及存在的問題,應采取有效的高職院校學生職業素養的培養與提升策略:即構建高校立德樹人的校園文化與教育氛圍;改革原有的課程體系和思想政治教育模式;加強校內外職業素養的實訓和實踐教育。

【關鍵詞】高職院校;立德樹人;學生職業素養;提升策略

一、立德樹人視角下高職院校學生職業素養的培養目標

1、以立德樹人為學生職業素質培養的首要目標

2014年5月4日,在北京大學師生座談會中講到:“思想道德為人之根本,道德修養為高校人才培養的首要方向,立德才能樹人,才能樹立學生為人民服務、報效祖國的遠大志向。”所以“立德樹人”作為高校職業道德的重要內容,貫穿于學生專業課程、社會實踐教育的整個階段。現階段我國高校對學生的職業素養教學,通常包含職業心理素質、職業道德等內容。其中職業道德是對學生職業價值、社會價值的總體評價,包括學生的職業精神、服務意識、誠信意識等方面內容,不同專業學生在課程學習或實踐的過程中,有著不同的職業道德認知與外在表現。高校教師對學生的思想政治教育,主要針對學生專業技能學習、職業發展狀況,對其展開職業道德素養的實訓教學,將愛國敬業、誠實守信、和諧友善的職業素養內容,滲透到專業課程的教學中,引導學生樹立職業精神、道德意識,從而達到職業素質教育“立德樹人”的教學目標。而教師對學生職業心理素質的培養,則著重于其職業習慣、專業技能發揮的教學,旨在提升學生專業課程學習的熟練度。

2、以專業技能、職業素養的融合為教學發展方向

我國高校培養的應用型技能人才,是介于專才、通才之間的復合型教育教學人才,更強調學生職業道德與專業技術能力的融合。在這一課程教學目標的指導下,高校所開展的課程理論、技能實踐教學,通常更加注重職業道德觀、價值觀的傳達,包括在專業技能訓練、社會實踐中,教師會要求學生樹立創新意識、團結精神,通過不同學生主體之間的合作交流、互動啟發,來促進專業技能學習目標、企業實踐目標的實現。例如:近年來各高校紛紛推出“創新人才培養”計劃,從學生思想政治教育的角度出發,在學生職業技能、職業發展規劃教學中,加入有關道德素質、職業素養教育的內容,來推動專業實訓教學體系的創新發展。

二、目前我國高職院校學生職業素養現狀及教育存在的問題

1、高職院校學生職業素養的現狀分析

(1)學生專業學習的基礎薄弱、依賴性強。相比于基礎學科的學生而言,我國高校應用型專業學生的基礎薄弱,在專業課程學習的過程中,需要投入大量精力進行理論知識、專業實踐技能的學習,這就使得學生缺乏對職業素養的了解。而教師對于某一專業課程的教學,也往往著重于理論內容的講授,忽視職業實踐技能、思想政治教育內容的傳達,這種過于單一化、片面化職業教育課程的組織,不僅會增強學生專業學習的厭倦感與抵觸情緒,也會造成學生職業價值觀、道德觀念的偏差。同時部分學生在專業內容學習中,存在得過且過、安于現狀的思想,依賴教師對其學習提供幫助,不去思考該專業與社會的關聯性,以及未來職業行動規劃、發展方向,最終導致學生所擁有的職業素養,遠遠不能滿足行業發展需求情況的發生。(2)學生在課程學習與實踐中缺乏職業責任感。高校學生在專業課程學習中,都能夠按照教師的教學要求,完成理論知識的學習與理解。但多數學生在專業實訓、企業實踐的過程中,往往缺乏知識技能學習的職業責任感。這一問題主要表現在兩個方面,一方面是學生參加專業實訓、頂崗實習時,缺乏吃苦耐勞、不斷探索的精神,特別對于瑣碎的課程工作而言,大多數學生都只是按照課程教材中的指導步驟,簡單的對相關實踐內容進行操作,填寫其所觀察到的實驗現象或結果,而沒有對專業實踐成功或失敗的原因展開進一步分析;另一方面,則是學生在實踐學習中缺乏職業責任感,其并未將校內、校外提供的專業實習機會,作為自身職業技能學習、提升的通道,這使得大量學生出現理論知識過硬、實踐技能不足的問題。(3)學生課程學習缺乏誠信意識與團隊精神。高校學生誠信意識、團隊精神的缺失,是當下應用型專業課程學習面臨的主要問題,也是嚴重影響學生職業發展的最重要因素。考試抄襲、證書或專利造假等現象的出現,使學生產生厭學、心理自卑、學習障礙等精神問題,也對學生專業學習、職業發展等活動造成負面影響。此外,多數學生在專業課程學習、小組討論或實踐中,常常以自我為中心進行學習內容的組織,缺乏互助意識、團隊精神,不愿與其他人共同解決問題,這也導致學生課堂實驗、實訓過程中職業素養的喪失。

2、高校學生職業素養培養中存在的教育教學問題

(1)高校專業教學缺乏對學生職業發展的規劃。高校教師在專業課程教育中,需要根據教學大綱、學生學習狀況等,做好學生職業素養、專業發展教學的規劃,才能有效指導學生后續的課程學習。但當下教師在應用型專業的教學中,并未制定完善的教學規劃,只是按照課程大綱要求進行“講授式”的灌輸教學,這不僅會帶給學生較大學習壓力,所產生的職業課程教學效果也較差。首先,教師沒有關注專業課程、學生生活之間的關聯,也沒有針對學生的學習習慣、心理認知等,對其進行循序漸進的思想價值引導。因此學生在專業課程學習中,難以對自身進行準確定位,也難以加深對專業教學內容的認知,其職業素養與綜合能力提升也較為緩慢。其次,教師缺乏對學生就業、職業發展的規劃,對于專業知識、實踐課程內容的安排,也僅僅停留在教材層面上,無法對學生未來的職業發展作出正確指導。(2)高校課程實訓或實踐中缺乏職業素養的內容。在高校應用型課程教學中,將職業素養、專業課程進行有效結合,能夠深化學生對社會環境、專業領域的了解,并充分發揮學生在專業實踐中的價值。目前我國大多數高校所開展的課程實訓、實踐教學,往往較少涉及到職業信念、職業道德、誠信意識、服務精神等內容,也通常以學生的學習成績、實驗或實訓報告,作為學生課程學習狀況、職業素養的評判標準,使得學生只專注于理論知識、實踐結果的學習,忽視專業實踐中存在的立德樹人、思想價值觀等內容。這一唯分數論、唯結果論的專業教學模式,難以激起學生對自身職業的尊重與熱愛,也難以發揮實踐教學職業道德意識、職業情感培養的作用,學生也難以在課程實訓或實習中產生職業素養。

三、立德樹人視角下高職院校學生職業素養的培養與提升策略

1、構建高校立德樹人的校園文化與教育氛圍

當前不同高校的辦學狀況、教學師資等,存在著顯著的差異性,學生在參與專業知識課程學習的過程中,也存在著學習狀況、心理認知等方面的差異。在這一職業素養教育教學環境下,高校領導部門需要從校園文化的建設方面入手,開設多種多樣的校園宣傳、教育活動,對學生進行多元化、多維度的德育養成性教學,才能有效塑造學生的性格、職業行為習慣,提高學生的職業信念和職業心理素質。首先,高校對于立德樹人校園文化的創設,要堅持正確的德育教學理念,包括愛國敬業、誠實守信、團隊意識、創新能力、吃苦耐勞精神等內容,引導學生在校園活動中增強自律意識、社會責任感。其次,高校教育部門要聯合校園中的社團機構,開設校園宣傳欄、教學講座、社會實踐等活動,通過多種德育教學活動的組織,來不斷完善學生的專業知識儲備、職業道德精神,從而形成高校職業素養教育的良性循環。

2、改革原有的課程體系和思想政治教育模式

高校應用型專業職業素質教育的改革,應從教學內容、教學模式兩方面著手,對現有的專業課程體系、思想政治內容進行了解與建設,才能實現既定的職業素養教學目標。第一,教師在思想政治教育課程的組織中,可以將課程分為專業知識課程、德育課程兩部分內容,對不同教學內容進行分開、組合教育。一方面教師要緊抓思想政治課程的教學內容,向學生傳達正確的價值理念、思想道德觀念;另一方面,將職業素養教育融入到專業課程教學中,挖掘專業技能課程的德育因素,展開職業信念、職業知識技能、職業行為習慣等核心內容的教育,來真正做到思想教育、專業教育之間的結合。第二,高校需改革原有的思想政治教育模式,實施情境創設、案例推廣與啟發式的教學方式,從而提高學生在課程實踐中的職業素質、綜合素養。教師在職業素養教育的實踐教學中,通過結合學生的課程學習情況,創設相關的教學情境、教學案例,開展職業技能、道德規范、道德行為的實訓教學,突出專業生產技術與學生職業素質、社會服務之間的關聯性,使學生認知到職業道德素養,對其社會競爭力、未來職業發展所具有的重要意義,幫助學生逐步養成良好的職業道德、行為習慣。

3、加強校內外職業素養的實訓和實踐教育

校內外專業課程實訓、實踐教學基地的建設,是高校職業素養教育的重要內容之一,也是培養學生職業心理素質、思想道德規范的主要途徑。高校教師也要依托校內外多種教學資源,加強實訓課程、企業實踐教育中職業素養的傳達,引導學生感受社會企業文化中的職業內容。例如:高校可以在校內開設專業技能實訓室,引進相應的現代化課程實驗設備,與學生展開一系列實驗、工程實踐的學習,使學生熟悉不同專業的工作流程、行為規范、思想道德要求,來加深學生對職業素質、道德素養的理解。或者通過組織校園座談會、校企實踐教學基地,選擇合適的專業課程教學項目,對學生進行職業技能、創業創新能力的教育,提高學生參與實踐的積極性和實踐經驗,來完成學生誠實守信、愛崗敬業、吃苦耐勞、團結互助與創新精神等職業素質的培養。

四、結語

高職院校對不同專業學生職業素養的培養,是對學生思想價值觀念、職業道德的構建,其包括職業信念、職業技能、職業習慣等多方面內容,涵蓋一個全面的學生應該具備的所有核心素養,也體現出新時代社會對專業人才的素質要求。我國高等院校教師在學生專業素質、實踐能力的教學中,要秉持德育為先、能力為重的職業發展觀念,對學生展開職業價值觀、職業心態、職業技能的教學,培養學生忠誠奉獻、愛崗敬業、誠實守信、開放合作的精神,才能實現學生職業素養教育的目標。

【參考文獻】

[1]朱穎.高職學生職業素養培育體系研究[J].教育理論與實踐,2014(06).

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[3]黃蓉生,崔健.堅持把立德樹人作為中心環節[J].國家教育行政學院學報,2017(01).

[4]劉陽,胡婧超.現代學徒制視域下“立德樹人”的育人途徑研究[J].邢臺職業技術學院學報,2016(02).

作者:方珠伴 單位:廣東工商職業學院文化傳播系

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