山東勞動保障雜志省級期刊

山東勞動保障雜志簡介

《山東人力資源和社會保障》（CN：37-1474/F）是一本有較高學術(shù)價值的大型月刊，自創(chuàng)刊以來，選題新奇而不失報道廣度，服務大眾而不失理論高度。頗受業(yè)界和廣大讀者的關(guān)注和好評。

《山東人力資源和社會保障》是山東省省唯一人力資源和社會保障期刊，以服務機關(guān)事業(yè)單位、服務企業(yè)、服務基層、服務勞動者為宗旨，集政策性、實用性、知識性、趣味性于一體。

《山東勞動保障》現(xiàn)已更名為《山東人力資源和社會保障》。

山東勞動保障雜志欄目設(shè)置

卷首語、要聞、專欄_為高質(zhì)量發(fā)展集聚第一資源、探索_國際交流合作、探索_勞動關(guān)系、探索_社會保障、探索_人才建設(shè)、探索_人事考試等

山東勞動保障雜志榮譽信息

• 中國期刊全文數(shù)據(jù)庫（CJFD）

山東勞動保障雜志訂閱方式

地址： 濟南市公和街9號，郵編：250014。

山東勞動保障雜志社投稿須知

1.作者單位包括單位全稱、所在省市名及郵政編碼；單位名稱與省市之間加逗號分隔；各工作單位之間連排時以分號隔開，并在其工作單位名稱之前加與作者姓名順序相同的數(shù)字；所有單位用一個圓括號括起。

2.參考文獻：采用順序編碼制。著錄項目與格式根據(jù)國家現(xiàn)行標準：GB/T 7714-2015，信息齊全（作者，標題，出處，年，卷、期、頁碼等）。

3.一般注釋采用附注的形式，即在正文需注釋處的右上方按順序加注數(shù)碼l、2、3、……，在正文之后寫明“附注”或“注釋”字樣，然后依次寫出對應數(shù)碼l、2、3、……和注文，回行時與上一行注文對齊。

4.文題：盡量不超過20個字（不含副標題，副標題也不宜過長）。

5.凡在本刊發(fā)表，作者文責自負。本刊有權(quán)在必要時對所投文稿進行刪改，但不影響作者觀點；如不同意刪改，請在投稿時注明。